Mesleklerin durumu, iş imkânları, ücretleri her zaman tartışmaya açıktır. Birçok öznel açıklama özellikle tercih döneminde ortaya çıkar.  Bu konuda yapılmış ciddi bir çalışma var. Üni-Veri, ülkemizdeki üniversitelerin bölüm bazında iş bulma sürelerini, ilk bir yıl içindeki istihdam ve kamuda işe girme oranlarını, ortalama ücretlerini, istihdamın sektörel dağılımını ve nitelik uyuşmazlığını ortaya koyan ulusal bir araştırmadır. Başta üniversite tercihi yapacak öğrencilerimizin, üniversitelerde eğitimine devam eden veya yeni mezun gençlerimizin ve profesyonellerin doğrudan yararlanabileceği bir kaynak niteliğindedir. Üni-Veri, Yükseköğretim Kurumu’ndan alınan mezun bilgileri ile Sosyal Güvenlik Kurumu’ndan alınan istihdam verilenlerinin birleştirilerek analiz edilmesiyle hazırlanmıştır ve 2014-2018 dönemini kapsamaktadır. İSTİHDAM ORANI EN YÜKSEK 10 MESLEK 1. PİLOTAJ77 2. ECZACILIK73 3. FİZYOTERAPİ69 4. ODYOLOJİ67 5. TEKSTİL MÜHENDİSLİĞİ67 6. HEMŞİRELİK64 7. İNŞAAT MÜHENDİSLİĞİ61 8. MİMARLIK60 9. GIDA MÜHENDİSLİĞİ59 10. DİŞ HEKİMLİĞİ58 KAMUDA İŞE GİRME ORANI EN YÜKSEK 10 MESLEK 1. TIP96 2. SAĞLIK HİZMETLERİ36 3. DİŞ HEKİMLİĞİ32 4. PSİKOLOJİK DANIŞMANLIK VE REHBERLİK29 5. HUKUK26 6. İSLAMİ BİLİMLER22 7. VETERİNERLİK21 8. ÖĞRETMENLİK19 9. OTOMOTİV MÜHENDİSLİĞİ18 10. SOSYAL HİZMETLER17 Ülkemizde meslek tercihi konusunda yıkmamız gereken birçok yanlış algı var. Örneğin meslekleri onlarla ilişkilendirilen üniversite bölümlerinin puanlarına göre, internette yazılan olumsuz yorumlara göre değerlendiriyoruz. Taban puan sadece bir araçtır. Zorluk, kolaylık prestij başkalarının algılarının sonuçlarıdır: bizim kararımızı etkilememeli. Aslında sorulması gereken ilk soru, hayatta ne yapmak istediğimiz ve nasıl mutlu olacağımızdır. Bunun neticesinde de hangi sektörlerde çalışmak istediğimizdir.